MNLIFE mokymai

MNLIFE mokymai skirti įmonių ir komandų vadovams, personalo specialistams ir visiems, kurie siekia gilesnio savęs pažinimo.

MNLIFE mokymuose per prigimčių ir intelektų prizmę giliau suprasite save ir aplinkinius žmones, t.y. suprasite ne tik tai, kad visi esame skirtingi, bet ir kuo konkrečiai skirtingi. Naujai įgytas žinias taikysite praktikoje: sužinosite, kaip efektyviai komunikuoti darbinėje ar asmeninėje aplinkoje, kaip skirstyti darbus ir pareigas bei kaip derinti darbą ir laisvalaikį. Kviečiame skaityti toliau ir sužinoti daugiau.

Kilo klausimų?

Mokymų tikslai

  • Pažinti savo prigimtis ir intelektus, išmokti juos atpažinti kituose žmonėse.
  • Ugdyti tarpusavio supratimą, tarpusavio pagalbą ir rezultatyvumą, išgyvenant ir pasitelkiant prigimtis.
  • Geriau pažinti save ir kolegas, formuoti efektyvias komandas.
  • Analizuoti kasdienes veiklas ir užduotis per prigimtis.
  • Atskleisti, kaip padidinti efektyvumą darbe, pasitelkiant prigimtis.
  • Ugdyti efektyvią komunikaciją ir stiprinti tarpusavio pasitikėjimą.

Nauda organizacijai

  • Aukštesnis darbuotojų sąmoningumas, motyvacija ir įsitraukimas.
  • „Tinkamiausi žmonės tinkamiausiose vietose“ – maksimalus darbuotojų potencialo išnaudojimas.
  • Tarpusavio susikalbėjimo („Natūralios Komunikacijos“), pažinimo ir supratimo augimas, dėl kurių vadyba ir vadovavimas komandai tampa efektyvesni.
  • Efektyvesnė komunikacija, darbų paskirstymas ir konfliktų sprendimas.
  • Mažesnė darbuotojų kaita.

MNLIFE mokymų programa

MNLIFE mokymai trunka dvi darbo dienas ir yra suskirstyti į keturis modulius: po du modulius per dieną. Visi mokymų dalyviai atliks Multiple Natures testą, gaus labiausiai tinkančių užduočių ir hobių sąrašus ir pasiners į savęs pažinimą su naujai įgyta MN Rega. Kiekvieną koncepciją iliustruosime ir užtvirtinsime praktinėmis užduotimis

MNLIFE mokymus veda tik sertifikuoti Multiple Natures sistemos specialistai.

I modulis

Aptariame Multiple Natures testo rezultatus.

Susipažinsite su intelektų ir prigimčių teorijomis, darnos principu. Praktinių užduočių metu atpažinsite savo vidines savybes – intelektus ir prigimtis. Jas atpažinę, galėsite suprasti, kodėl vienaip ar kitaip veikiate, kodėl priimate vienus ar kitus sprendimus.

II modulis

Pamatysite, kaip žmonių intelektai ar prigimtys veikia tam tikrose situacijose, pavyzdžiui, dalijantis užduotis darbe.

Sužinosite, kokių intelektų ir prigimčių reikia vienoms ar kitoms specialybėms, o kokie – gali trukdyti produktyviam darbui.

III modulis

Pamatysite, kas nutinka, kai prigimtys yra „įdarbintos“ neteisingai. Kaip atrodo, kai esame „nedarnoje“.

Susipažinsite su Alkanų tigrų konceptu. Kas nutinka, kai jūsų intelektai ir prigimtys yra nepanaudojami arba pernaudojami. Išsiaiškinsite, kodėl darbe aplanko nuobodulys arba perdegimas.

IV modulis

Išmoksite matyti intelektų ir prigimčių pasireiškimus kituose žmonėse.

Susipažinsite su Natūralios komunikacijos konceptu. Išmoksite matyti intelektus ir prigimtis kituose žmonėse. Atrasite būdą šiuos žmones suprasti bei susikalbėti „jų kalba“.

Multiple Natures sistema, rytinė ir priešpiečių kava, užkandžiai įskaičiuoti į mokymų kainą.

Ką gausite MNLIFE mokymuose?

  • Gausite savo prigimčių ir intelektų žemėlapius, taip pat jums labiausiai tinkamų specialybių, hobių, darbinių užduočių ataskaitas.
  • Išmoksite pagal savo prigimtis ir intelektus priimti geresnius sprendimus profesinėje veikloje ir asmeniniame gyvenime.
  • Komandoje, po mokymų, kalbėsite tais pačiais terminais, tad geriau suprasite vienas kitą ne tik dėl įgytų žinių, bet ir dėl vienodo žodyno.
  • Atrasite ir lengviau „įdarbinsite“ savo arba savo komandos narių nepanaudotą potencialą.
  • Sužinosite, kaip neperdegti, kelti savo motyvaciją ir dirbti produktyviau.
  • Išmoksite taikyti natūralios komunikacijos principus. Tai leis išvengti konfliktų įvairiose situacijose.
  • Susipažinsite su „Daugybinių intelektų ir prigimčių“, „Darnos“, „Alkanų tigrų“, „Srauto“ teorijomis ir išmoksite jas taikyti praktikoje.

MNLIFE mokymus galite užsakyti ir savo įmonės darbuotojams. Kaina įmonei: 5000€. Norėdami daugiau informacijos skambinkite darnaus žmogaus centro vadovei Renatai tel.: +370 618 42066

Norite įsitikinti, kad mokymai Jums patiks?

Kviečiame į NEMOKAMĄ MNLIFE įvadinį seminarą, kurio metu susipažinsite su pagrindinėmis koncepcijomis ir teorijomis, atliksite praktines užduotis ir galėsite užduoti Jums svarbius klausimus lektoriui.

Telefonas* (370XXXXXXXX)

Šiuo metu planuojame naujų MNLIFE įvadinių seminarų datas.

Klausimai, pastabos



 

Seminare naudojami terminai ir koncepcijos

  • Prigimčių ir intelektų teorija

    Kiekvienas žmogus yra gabus savaip. Teorija išskiria visas tokias „sritis“, kuriose gali būti gabus ar kaip gali būti gabus: kūrybiškumas, muzikalumas, verslumas. Kiekvienas žmogus yra gabus visose srityse, tik žinoma, nevienodai. Teorija padeda atpažinti, kur žmogus stipriausias, silpniausias, o specialūs įrankiai gali išmatuoti kiekvieną sritį dešimtbalėje skalėje.

    Prigimčių ir intelektų istorija >
    Žinių radijo laida apie Prigimtis ir intelektus >

  • Darna su savimi, darna su pasauliu

    Jei žvelgsime per Prigimčių ir intelektų teoriją, tai galime daryti išvadą, kai žmogus nėra darnus, kai jis elgiasi ne pagal savo prigimtis, arba, kai nepažįsta kitų žmonių prigimčių. Pavyzdžiui, jei žmogus labai myli gamtą, jam gali būti sunku suprasti, kaip kažkas gali nemylėti gamtos, gyvūnų ir piktintis ar net pykti ant tų žmonių. Tas pats su aukštos logikos žmonėmis, auksarankiais. Aplinka neatitinka jų pačių standartų, ir tuomet kaupiasi pyktis. Taip pat žmogus gali būti prastai administruojantis, o, tarkime, darbinėje aplinkoje iš jo reikalaujama lentelių, kokių nors paskirstymo sąrašų, suorganizuoti renginį. Tokios užduotys kels stresą, vargins. Daugiau apie darną >

  • Alkani tigrai

    Gebėjimai – kaip tigrai: stipriai išreikšti gebėjimai yra kaip dideli tigrai, kuriems reikia daug „maisto“ –  gebėjimo realizavimo. Pavyzdžiui, tam ,kuris labai sportiškas, būtinai reikia judėti, sportuoti, kitaip jis jausis blogai. Mažiems tigrams, žinoma, reikia mažiau maisto: tai tie dalykai, kuriuos mums patinka daryti kartais: gal tai kasmetinė kelionė po kalnus, mezgimas porą kartų per mėnesį. Net ir mažiausius tigrus vis tiek reikia maitinti, kitaip keletas mažų tigrų gali ir užgraužti. Tigrų negalima permaitinti: jei žmogui, kuriam patinka perstumdyti baldus kelis kart per metus tai reiktų daryti kasdien?  Alkanų tigrų koncepcija yra apie tai, kaip būti darnoje su savimi – turėti patenkintą zoologijos sodą.

  • Natūrali komunikacija

    Kartais tiesiog nesusikalbame. Rodos, niekaip vienas kito nesuprantame. Aiškiname kolegai, kad būtinai, būtinai reikia raudonai nudažyti visas kėdes, o kolega mums aiškina, kad raudona labai prastai atspindi šviesą. Lyg ir abu apie raudoną, bet kažkaip prasilenkiame. Natūrali komunikacija yra apie tai, kaip bendrauti visoms pusėms suprantama kalba, apie tą patį pokalbio objektą.

Filters Sort
MNLIFE įmonei (gyvai)
Mokymų datos:

Susitariame dėl Jums patogių datų.

Mokymų laikas:
Patogus Jums
Dalyvių skaičius:
Iki 18-kos
Į kainą įskaičiuotas MNTEST su grupine konsultacija
5,000.00 
PIRKTI
MNLIFE įmonei (online)
Mokymų datos:

Susitariame dėl Jums patogių datų.

Mokymų laikas:
Patogus Jums
Dalyvių skaičius:
Iki 25-ių
2,500.00 3,500.00 
PIRKTI
MNLIFE OPEN (gyvai)
Mokymų datos:

Planuojamos

Mokymų laikas:
Planuojama
Dalyvių skaičius:
Iki 18-kos
Į kainą įskaičiuotas MNTEST su grupine konsultacija
349.00 
PIRKTI
MNLIFE OPEN (online)
Mokymų datos:

I modulis 09.08 d.; II – 09.10 d.; III – 09.15 d.; IV – 09.17 d.

Mokymų laikas:
9:30-12:30
Dalyvių skaičius:
Iki 35-ių
99.00 175.00 
PIRKTI